テンプスタッフ

【テンプスタッフ】派遣会社登録はお友達紹介キャンペーンを利用しよう

派遣会社のお友達紹介キャンペーン 派遣会社に登録を考える場合、確認していただきたいのが『お友達紹介キャンペーン』が実施されているかどうかです。 ただ登録するよりも知り合いを通して登録するとアマゾンギフトなどがもらえる可能性があ...
スタッフサービス

【スタッフサービス】派遣会社登録はお友達紹介キャンペーンを利用しよう

派遣会社のお友達紹介キャンペーン 派遣会社に登録を考える場合、確認していただきたいのが『お友達紹介キャンペーン』が実施されているかどうかです。 ただ登録するよりも知り合いを通して登録するとアマゾンギフトなどがもらえる可...
派遣社員の産休育休

派遣社員が産休育休を考えたときの派遣先選び

派遣社員でも産休・育休をとりたい 産休をとるには、派遣会社を通して健康保険に加入していること、育休をとるには雇用保険に加入し2年間のうち12か月以上、11日以上出勤する必要があります。 派遣社員であってもフルタイム勤務...
日雇いバイト

フルキャストは採用見送り、キャンセルばかり!本当に採用される時との違いは!?

フルキャストの仕事は採用後、キャンセルされることが多い!? 少しだけアルバイトをしてお小遣い稼ぎをしたい、暇な日を有効活用したいと思ったとき『日雇いバイト』を検討する人が多いのではないでしょうか。 日雇いバイトを募集し...
派遣社員

派遣社員を奴隷扱いする派遣先企業。パターン別解決案

派遣社員を奴隷扱いする派遣先に要注意 派遣社員は本来であれば、どのような派遣社員が行う業務内容を決め契約書を作成し、契約業務内の仕事さえしておけば問題ありません。 このルールさえちゃんと守られていれば、決まった仕事だけ...
スタッフサービス

【体験談】派遣社員のでも産休育休取得、実際に行った交渉・手続き

派遣社員でも諦めない。産休育休を取得予定 自分で企業を通じて健康保険に加入してる、雇用保険に加入しており、かつ条件さえ満たすことができれば派遣社員でももちろん産前産後休暇、育児休業休暇を取得することができます。 しかしながら、...
派遣の社会保険制度

派遣社員だからこそ勉強しておきたい社会保障制度

派遣社員でも当然の権利、派遣会社は教えてくれない 派遣社員でも条件を満たせば、派遣元で厚生年金、健康保険、雇用保険に加入します。 そのため、派遣社員であっても当然、社会保障を受けることができます。 しかしながら、当然受け...
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「あえての派遣社員という働き方」の管理人について

管理人簡易プロフィール 職業:派遣社員(2022年1月より産休・育休取得予定) 所在地:最低賃金最下位の地方⇒育休に都内に引っ越し 夫は転勤族で娘と3人暮らし。第二子妊娠中。 派遣社員としての働き方 派遣社員...
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当サイト(umecom)プライバシーポリシー

当サイト(あえての派遣社員という働き方)における個人情報の取扱いについて、以下のとおりにプライバシーポリシーを定めます。 個人情報の利用目的 当サイトでは、メールでのお問い合わせの際に、名前(ハンドルネーム)、メールアドレス等の個人情報をご...
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【転勤族】月4月転勤は要注意、新天地で車を購入するタイミング

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